| 総務・人事 |
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仕事内容 | ・電話、来客応対・書類作成、ファイリング(納品書、請求書、資料等)・給与計算、勤怠管理・入退社、社会保険手続など・人事労務補助業務・人事評価制度補助業務・社内制度構築補助業務 | |
雇用形態 | 正社員 | |
応募資格 | *総務・経理・人事いずれかの業務経験1年以上*給与計算、勤怠管理業務経験必須*PCスキル(エクセル・ワード等) | |
勤務時間 | 1)09:00~18:00 | |
給与 | 月給a 基本給(月額平均)又は時間額200,000円~300,000円b 定額的に支払われる手当a + b200,000円~300,000円 | |
休日・休暇 | 土 日 祝 | |
就業形態 | フルタイム | |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし | |
年齢 | 不問 | |
年齢制限の理由 | ||
休憩時間 | 60分 | |
時間外 | あり | |
週休二日 | 毎週 | |
年間休日日数 | 125日 | |
育児休業取得実績 | なし | |
加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 | |
定年制 | あり 一律 65歳 | |
再雇用 | なし | |
入居可能住宅 | ||
マイカー通勤 | 不可 | |
通勤手当 | 実費支給 上限あり 月額:30,000円 | |
採用人数 | 2人 | |
学歴 | 不問 | |
必要な免許資格 | 税理士・社労士の資格、知識あれば尚可 | |
求人条件にかかる特記事項 | ※仕事内容表記以外にも、スキル・経験にあわせて幅広い業務をお任せします。※賃金支払日は締切日の翌月末日※応募書類の返却なし(責任廃棄) | |

事業内容 | ソフトウェアの企画開発 PCの展開作業 ネッ卜ワーワに関するシステムの設計、管理、運営 | |
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